Pengaruh Komunikasi dan Koordinasi Terhadap Efektivitas Kinerja Karyawan Pada PT. Pertamina (Persero) Patra Niaga Integrated Terminal Banjarmasin
Main Article Content
Penelitian ini berjudul "Pengaruh Komunikasi dan Koordinasi terhadap Efektivitas Kinerja Karyawan di PT. Pertamina (Persero) Patra Niaga Integrated Terminal Banjarmasin." Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis sejauh mana komunikasi dan koordinasi, baik secara parsial maupun simultan, memengaruhi efektivitas kinerja karyawan dalam lingkungan kerja organisasi. Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan distribusi kuesioner kepada 37 karyawan kontrak dan analisis data menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi dan koordinasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kinerja. Keduanya menjelaskan 43,0% varians dalam kinerja karyawan, menekankan peran vitalnya dalam meningkatkan hasil organisasi. Komunikasi (X?) didefinisikan sebagai proses pertukaran informasi yang melibatkan dua atau lebih karyawan untuk mencapai pemahaman bersama. Komunikasi yang efektif memperlancar alur informasi dan instruksi, serta meningkatkan kerjasama. Koordinasi (X?) merujuk pada usaha untuk mengintegrasikan berbagai kegiatan untuk mencapai tujuan bersama, mencegah tumpang tindih tugas dan konflik. Efektivitas Kinerja (Y) didefinisikan sebagai kemampuan karyawan dalam menyelesaikan tugas sesuai standar organisasi. Penelitian ini membuktikan bahwa komunikasi dan koordinasi yang efektif secara substansial meningkatkan efektivitas kinerja karyawan, sehingga memperkuat produktivitas dan pencapaian tujuan.
Keywords:
Komunikasi, Koordinasi, Efektivitas Kinerja
Adler, R. B., & Elmhorst, J. M. (2016). Communicating at Work: Principles and Practices for Business and the Professions. New York: McGraw-Hill Education.
Admosoeprapto, K. (2016). Produktivitas Aktualisasi Budaya Perusahaan. Jakarta: Gramedia.
Afandi. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia: Teori, Konsep, dan Indikator. Pekanbaru: Zanafa Publishing.
Afdhal, Putri, D. A., Yusran, R., Martius, Herdiansyah, D., Riyanda, R., . . . Erdawati. (2023). Pengantar Ilmu Manajemen: Organisasi dan Perkembangannya. Padang: CV. Gita Lentera.
Ali, R., & Alimuddin, F. (2021). Pengaruh Penilaian Prestasi Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Efektifitas Kerja Karyawan. JURNAL ILMIAH MANAJEMEN & KEWIRAUSAHAAN, 115.
Ambia, N. (2018). PENGARUH EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI TERHADAP KUALITAS. Jurnal Publik Reform UNDHAR MEDAN, 217-221.
Amin, N. F., Garancang, S., & Abunawas, K. (2023). KONSEP UMUM POPULASI DAN SAMPEL DALAM PENELITIAN. JURNAL PILAR: Jurnal Kajian Islam Kontemporer, 14(2776-3005), 15.
Ardiansyah, D. O. (2016). PENGARUH KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA Pada Bagian Produksi Pabrik Kertas PT. Setia Kawan Makmur Sejahtera Tulungagung. Pasca Sarjana Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Brawijaya, 17.
Ardiawan, K. N., Abdullah, K., Jannah, M., Aiman, U., Hasda, S., Fadilla, Z., . . . Sari, M. E. (2021). METODOLOGI PENELITIAN KUANTITATIF. Aceh: Yayasan Penerbit Muhammad Zaini.
Ariasih, I. P., Jati, P., Devi, N. K., nengsih, W., Musprihadi, R., Waty, E., . . . Ratnawita, R. (2023). PENGANTAR MANAJEMEN. Jambi: PT. Sonpedia Publishing Indonesia.
Aryadi, T. (2020). ANALISIS EFEKTIFITAS KERJA. Cirebon: CV ELSI PRO.
Bachmann, R., & Inkpen, A. C. (2019). Understanding Institutional-Based Trust Building in Inter-Organizational Relationships. Academy of Management Review, 415-431.
Budi, A. S., Septiana, L., & Mahendra, B. P. (2024). Memahami Asumsi Klasik dalam Analisis Statistik: Sebuah Kajian Mendalam tentang Multikolinearitas, Heterokedastisitas, dan Autokorelasi dalam Penelitian. Jurnal Multidisiplin West Science, 01-11.
Budiyanto, E., & Mochklas, M. (2020). KINERJA KARYAWAN Ditinjau dari Aspek Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Motivasi Kerja (Pendekatan Riset) . Serang-Banten: CV. AA. RIZKY .
Erawati, I., Darwis, M., & Nasrullah, M. (2017). Efektivitas Kinerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Pallangga Kabupaten Gowa. Jurnal Office, 14.
Fikriansyah, I. (2023, Februari 21). Kuesioner Adalah Metode Pengumpulan Data, Ketahui Jenis dan Contohnya. Diambil kembali dari Detik Bali: https://www.detik.com/bali/berita/d-6580991/kuesioner-adalah-metode-pengumpulan-data-ketahui-jenis-dan-contohnya
Ghozali, I. (2017). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program SPSS. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.
GINTING, J. F. (2019). ANALISIS KOORDINASI KERJA PADA DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN KARO. Medan: Digital Repository Universitas Quality.
Ginting, N. B. (2018). PENGARUHDISIPLIN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT.SEKAR MULIA ABADI MEDAN. AJIE (Asian Journal of Innovation and Entrepreneurship), 50-62.
Harist. (2020). Pengaruh Koordinasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pemungut PBB (Pajak Bumi Dan Bangunan) Pataruman, Kota Banjar. Jurnal Ilmu Administrasi , 22.
Hasbi, M. (2021). Improving the mathematical connection ability of middle-school
llllllfffffffffd 3students through realistic mathematics approach. Jurnal Ekomomi, 203-209.
Hasibuan, M. S. (2011). Manajemen : dasar, pengertian dan masalah. Jakarta: PT Bumi Aksara.
Hasibuan, R. S., Agustin, R. R., Septiawati, I., Rapenia, V., & Khairunnisa, P. (2024). PENGARUH KOMUNIKASI DAN KOORDINASI TERHADAP EFEKTIVITAS . Jurnal Manajemen , 4-5.
KAMAROELLAH, A. (2014). MANAJEMEN KINERJA (KONSEP, DESAIN, IMPLEMENTASI DAN PENILAIAN KINERJA) . Surabaya: CV. Salsabila Putra Pratama.
Khasanah, L. U. (2021, September 10). Analisis Data Kuantitatif, Kenali Analisis Deskriptif. Diambil kembali dari DQLAB : https://dqlab.id/analisis-data-kuantitatif-kenali-analisis-deskriptif
Lestari, S. (2021). 14 jam belajar public relation cara jitu membangun dan mengelola hubungan bonafide denga khalayak. Jakarta: Quadrant.
Lovihan, L., Tewal, B., & Taroreh, R. (2018). ANALISIS KOORDINASI DAN PENGAWASAN SERTA HUBUNGANNYA DENGAN KINERJA KARYAWAN PT. BERKAT NIKITA WAYA LANSOT DI MINAHASA UTARA. Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, https://doi.org/10.35794/emba.v6i4.21005.
Machali, I. (2021). METODE PENELITIAN KUANTITATIF : Panduan Praktis Merencanakan, Melaksanakan dan Analisis dalam Penelitian Kuantitatif. Yogyakarta: Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan Universitas Islam Negeri (UIN) Sunan Kalijaga Yogyakarta.
Mamik. (2016). Manajemen Sumber daya . Sidarjo: Jifatama Jawara.
Mangkunegara, A. P. (2018). Perencanaan & Pengembangan Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: PT Refika Aditama.
Maulana, M., & Rachman, B. (2016). Harga Pembelian Pemerintah (Hpp) Gabah-Beras Tahun 2010: Efektivitas dan Implikasinya Terhadap Kualitas dan Pengadaan oleh Dolog. Analisis Kebijakan Pertanian, 331–347.
Mayasari, N., Utami, A. D., & Suriyah, P. (2020). BUKU REFERENSI EFEKTIVITAS MODEL PENEMUAN TERBIMBING DENGAN MENGGUNAKAN TUGAS SUPERITEM TERHADAP PENGEMBANGAN KEMAMPUAN PEMECAHAN MASALAH MATEMATIKA. Purwokerto Selatan: CV. Pena Persada.
Mesiono. (2018). EFEKTIVITAS MANAJEMEN BERBASIS MADRASAH/SEKOLAH Perspektif ABILITY AND POWER LEADERSHIP. Yogyakarta: Perkumpulan Program Studi Managemen Pendidikan Islam (PPMPI).
Nainggolan, N. T., Mawati, A. T., Gandasari, D., Yudhi Ardiana, D. P., Purba, B., Kato, I., . . . Simarmata, M. M. (2021). Komunikasi Organisasi:Teori, Inovasi dan Etika . Medan: Yayasan Kita Menulis.
Nasution, A. F. (2023). Metode Penelitian Kualitatif. Medan: CV. Harfa Creative.
Nurrohim, H., & Anatan, L. (2009). Efektivitas Komunikasi dalam Organisasi. Jurnal Manajemen, 7.
Pasaribu , M. H., Tambunan, Y. S., & Kaharuddin, K. (2022). PENGARUH KOMUNIKASI DAN KOORDINASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PADA DINAS KOPERASI USAHA KECIL DAN MENENGAH KABUPATEN TAPANULI TENGAH . Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen (JUPIMAN) , 159-173 .
Pujiati. (2024, Maret 19). Sumber Data Penelitian: Jenis, Bentuk, Metode Pengumpulan. Diambil kembali dari Penerbit Deepublish: https://penerbitdeepublish.com/sumber-data-penelitian/
Qothrunnada, K. (2022, Desember 1). Penelitian Kuantitatif: Pengertian, Prosedur dan Jenisnya. Diambil kembali dari DetikBali: https://www.detik.com/bali/berita/d-6437769/penelitian-kuantitatif-pengertian-prosedur-dan-jenisnya
Rahim, R., Sa’odah, Tiring, S. D., Asman, Fitriyah, L. A., Dewi, M. S., . . . Wicaksono, A. B. (2021). Metodologi Penelitian (Teori dan Praktik). Tasikmalaya: Perkumpulan Rumah Cemerlang Indonesia.
RAHMAN, A. (2024, Agustus 5). PERAN PENTING KOMUNIKASI DAN KOORDINASI DALAM OPERASI NAVIGASI KAPAL DI MT KEOYOUNG MASTER. PROGRAM PENINGKATAN AHLI NAUTIKA TINGKAT 1, hal. 9.
Ridha, N. (2017). PROSES PENELITIAN, MASALAH, VARIABEL DAN PARADIGMA PENELITIAN. Jurnal Hikmah, 63-64.
Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2017). Organizational Behavior. Boston, Massachusetts: Pearson Education, Incorporated.
Roflin, E., Liberty, I. A., & Pariyana. (2021). POPULASI, SAMPEL, VARIABEL DALAM PENELITIAN KEDOKTERAN. Sumatra Selatan: NEM. Diambil kembali dari https://books.google.co.id/books?id=ISYrEAAAQBAJ
Sahir, S. H. (2021). Metodologi Penelitian. Jogjakarta: Karya Bakti Makmur.
Shannon, C. E., & Weaver, W. (1949). The Mathematical Theory of Communication. Urbana, Illinois: University of Illinois Press.
Shinta, D., & Siagian, M. (2020). PENGARUH KOMUNIKASI, DISIPLIN KERJA, DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT CITRA MANDIRI DISTRIBUSINDO. e-Jurnal Apresiasi Ekonomi, 101-107.
Siregar, R. T., Enas, U., Putri, D. E., Hasbi, I., Ummah, A. H., Arifudin, O., . . . Utami, M. M. (2021). KOMUNIKASI ORGANISASI . Bandung: WIDINA BHAKTI PERSADA BANDUNG.
Sitoresmi, A. R. (2021, November 8). Sampel Adalah Bagian Kecil dari Populasi, Ketahui Pengertian dan Manfaatnya. Diambil kembali dari Liputan6: https://www.liputan6.com/hot/read/4705133/sampel-adalah-bagian-kecil-dari-populasi-ketahui-pengertian-dan-manfaatnya
Sugiyono. (2018). Metode iPenelitian iKuantitatif, iKualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Kuntitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta.
SYAM, S. (2020). PENGARUH EFEKTIFITAS DAN EFISIENSI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN BANGGAE TIMUR. JURNAL ILMU MANAJEMEN PROFITABILITY, 128-152.
Tampubolon, M. (2020). CHANGE MANAGEMENT Manajemen Perubahan; Individu, Tim Kerja, Organisasi. Jakarta: Mitra Wacana Media.
Taqwin. (2021). METODOLOGI PENELITIAN KUANTITATIF. Aceh: Yayasan Penerbit Muhammad Zaini.
Vionalita, G. (2020). Bahan ajar : METODOLOGI PENELITIAN KUANTITATIF. Jakarta: UNIVERSITAS ESA UNGGUL.
Wahyuni, M. (2020). STATISTIK DESKRIPTIF UNTUK PENELITIAN OLAH DATA MANUAL DAN SPSS VERSI 25. Yogyakarta: Bintang Pustaka Madani.
Wardhana, A. (2024). MANAGEMENT (PLANNING, ORGANIZING, LEADING, COORDINATING, CONTROLLING) – EDISI INDONESIA. Jawa Tengah: EUREKA MEDIA AKSARA.
Waris, L. (2022). METODOLOGI PENELITIAN KUALITATIF . Padang Sumatera Barat : PT. GLOBAL EKSEKUTIF TEKNOLOGI .
Widodo, S., Ladyani, F., Asrianto, L. O., Rusdi, N., Khairunnisa, Lestari, S. P., . . . Rogayah. (2023). Buku Ajar Metode Penelitian. PANGKAL PINANG: CV.SCIENCE TECHNO DIRECT.
Zainal, V. R., Ramly, M., Mutis, T., & Arafan, W. (2015). MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK PERUSAHAAN DARI TEORI PRAKTIK. Jakarta: RajaGrafindo Persada y.
Admosoeprapto, K. (2016). Produktivitas Aktualisasi Budaya Perusahaan. Jakarta: Gramedia.
Afandi. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia: Teori, Konsep, dan Indikator. Pekanbaru: Zanafa Publishing.
Afdhal, Putri, D. A., Yusran, R., Martius, Herdiansyah, D., Riyanda, R., . . . Erdawati. (2023). Pengantar Ilmu Manajemen: Organisasi dan Perkembangannya. Padang: CV. Gita Lentera.
Ali, R., & Alimuddin, F. (2021). Pengaruh Penilaian Prestasi Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Efektifitas Kerja Karyawan. JURNAL ILMIAH MANAJEMEN & KEWIRAUSAHAAN, 115.
Ambia, N. (2018). PENGARUH EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI TERHADAP KUALITAS. Jurnal Publik Reform UNDHAR MEDAN, 217-221.
Amin, N. F., Garancang, S., & Abunawas, K. (2023). KONSEP UMUM POPULASI DAN SAMPEL DALAM PENELITIAN. JURNAL PILAR: Jurnal Kajian Islam Kontemporer, 14(2776-3005), 15.
Ardiansyah, D. O. (2016). PENGARUH KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA Pada Bagian Produksi Pabrik Kertas PT. Setia Kawan Makmur Sejahtera Tulungagung. Pasca Sarjana Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Brawijaya, 17.
Ardiawan, K. N., Abdullah, K., Jannah, M., Aiman, U., Hasda, S., Fadilla, Z., . . . Sari, M. E. (2021). METODOLOGI PENELITIAN KUANTITATIF. Aceh: Yayasan Penerbit Muhammad Zaini.
Ariasih, I. P., Jati, P., Devi, N. K., nengsih, W., Musprihadi, R., Waty, E., . . . Ratnawita, R. (2023). PENGANTAR MANAJEMEN. Jambi: PT. Sonpedia Publishing Indonesia.
Aryadi, T. (2020). ANALISIS EFEKTIFITAS KERJA. Cirebon: CV ELSI PRO.
Bachmann, R., & Inkpen, A. C. (2019). Understanding Institutional-Based Trust Building in Inter-Organizational Relationships. Academy of Management Review, 415-431.
Budi, A. S., Septiana, L., & Mahendra, B. P. (2024). Memahami Asumsi Klasik dalam Analisis Statistik: Sebuah Kajian Mendalam tentang Multikolinearitas, Heterokedastisitas, dan Autokorelasi dalam Penelitian. Jurnal Multidisiplin West Science, 01-11.
Budiyanto, E., & Mochklas, M. (2020). KINERJA KARYAWAN Ditinjau dari Aspek Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Motivasi Kerja (Pendekatan Riset) . Serang-Banten: CV. AA. RIZKY .
Erawati, I., Darwis, M., & Nasrullah, M. (2017). Efektivitas Kinerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Pallangga Kabupaten Gowa. Jurnal Office, 14.
Fikriansyah, I. (2023, Februari 21). Kuesioner Adalah Metode Pengumpulan Data, Ketahui Jenis dan Contohnya. Diambil kembali dari Detik Bali: https://www.detik.com/bali/berita/d-6580991/kuesioner-adalah-metode-pengumpulan-data-ketahui-jenis-dan-contohnya
Ghozali, I. (2017). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program SPSS. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.
GINTING, J. F. (2019). ANALISIS KOORDINASI KERJA PADA DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN KARO. Medan: Digital Repository Universitas Quality.
Ginting, N. B. (2018). PENGARUHDISIPLIN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT.SEKAR MULIA ABADI MEDAN. AJIE (Asian Journal of Innovation and Entrepreneurship), 50-62.
Harist. (2020). Pengaruh Koordinasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pemungut PBB (Pajak Bumi Dan Bangunan) Pataruman, Kota Banjar. Jurnal Ilmu Administrasi , 22.
Hasbi, M. (2021). Improving the mathematical connection ability of middle-school
llllllfffffffffd 3students through realistic mathematics approach. Jurnal Ekomomi, 203-209.
Hasibuan, M. S. (2011). Manajemen : dasar, pengertian dan masalah. Jakarta: PT Bumi Aksara.
Hasibuan, R. S., Agustin, R. R., Septiawati, I., Rapenia, V., & Khairunnisa, P. (2024). PENGARUH KOMUNIKASI DAN KOORDINASI TERHADAP EFEKTIVITAS . Jurnal Manajemen , 4-5.
KAMAROELLAH, A. (2014). MANAJEMEN KINERJA (KONSEP, DESAIN, IMPLEMENTASI DAN PENILAIAN KINERJA) . Surabaya: CV. Salsabila Putra Pratama.
Khasanah, L. U. (2021, September 10). Analisis Data Kuantitatif, Kenali Analisis Deskriptif. Diambil kembali dari DQLAB : https://dqlab.id/analisis-data-kuantitatif-kenali-analisis-deskriptif
Lestari, S. (2021). 14 jam belajar public relation cara jitu membangun dan mengelola hubungan bonafide denga khalayak. Jakarta: Quadrant.
Lovihan, L., Tewal, B., & Taroreh, R. (2018). ANALISIS KOORDINASI DAN PENGAWASAN SERTA HUBUNGANNYA DENGAN KINERJA KARYAWAN PT. BERKAT NIKITA WAYA LANSOT DI MINAHASA UTARA. Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, https://doi.org/10.35794/emba.v6i4.21005.
Machali, I. (2021). METODE PENELITIAN KUANTITATIF : Panduan Praktis Merencanakan, Melaksanakan dan Analisis dalam Penelitian Kuantitatif. Yogyakarta: Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan Universitas Islam Negeri (UIN) Sunan Kalijaga Yogyakarta.
Mamik. (2016). Manajemen Sumber daya . Sidarjo: Jifatama Jawara.
Mangkunegara, A. P. (2018). Perencanaan & Pengembangan Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: PT Refika Aditama.
Maulana, M., & Rachman, B. (2016). Harga Pembelian Pemerintah (Hpp) Gabah-Beras Tahun 2010: Efektivitas dan Implikasinya Terhadap Kualitas dan Pengadaan oleh Dolog. Analisis Kebijakan Pertanian, 331–347.
Mayasari, N., Utami, A. D., & Suriyah, P. (2020). BUKU REFERENSI EFEKTIVITAS MODEL PENEMUAN TERBIMBING DENGAN MENGGUNAKAN TUGAS SUPERITEM TERHADAP PENGEMBANGAN KEMAMPUAN PEMECAHAN MASALAH MATEMATIKA. Purwokerto Selatan: CV. Pena Persada.
Mesiono. (2018). EFEKTIVITAS MANAJEMEN BERBASIS MADRASAH/SEKOLAH Perspektif ABILITY AND POWER LEADERSHIP. Yogyakarta: Perkumpulan Program Studi Managemen Pendidikan Islam (PPMPI).
Nainggolan, N. T., Mawati, A. T., Gandasari, D., Yudhi Ardiana, D. P., Purba, B., Kato, I., . . . Simarmata, M. M. (2021). Komunikasi Organisasi:Teori, Inovasi dan Etika . Medan: Yayasan Kita Menulis.
Nasution, A. F. (2023). Metode Penelitian Kualitatif. Medan: CV. Harfa Creative.
Nurrohim, H., & Anatan, L. (2009). Efektivitas Komunikasi dalam Organisasi. Jurnal Manajemen, 7.
Pasaribu , M. H., Tambunan, Y. S., & Kaharuddin, K. (2022). PENGARUH KOMUNIKASI DAN KOORDINASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PADA DINAS KOPERASI USAHA KECIL DAN MENENGAH KABUPATEN TAPANULI TENGAH . Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen (JUPIMAN) , 159-173 .
Pujiati. (2024, Maret 19). Sumber Data Penelitian: Jenis, Bentuk, Metode Pengumpulan. Diambil kembali dari Penerbit Deepublish: https://penerbitdeepublish.com/sumber-data-penelitian/
Qothrunnada, K. (2022, Desember 1). Penelitian Kuantitatif: Pengertian, Prosedur dan Jenisnya. Diambil kembali dari DetikBali: https://www.detik.com/bali/berita/d-6437769/penelitian-kuantitatif-pengertian-prosedur-dan-jenisnya
Rahim, R., Sa’odah, Tiring, S. D., Asman, Fitriyah, L. A., Dewi, M. S., . . . Wicaksono, A. B. (2021). Metodologi Penelitian (Teori dan Praktik). Tasikmalaya: Perkumpulan Rumah Cemerlang Indonesia.
RAHMAN, A. (2024, Agustus 5). PERAN PENTING KOMUNIKASI DAN KOORDINASI DALAM OPERASI NAVIGASI KAPAL DI MT KEOYOUNG MASTER. PROGRAM PENINGKATAN AHLI NAUTIKA TINGKAT 1, hal. 9.
Ridha, N. (2017). PROSES PENELITIAN, MASALAH, VARIABEL DAN PARADIGMA PENELITIAN. Jurnal Hikmah, 63-64.
Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2017). Organizational Behavior. Boston, Massachusetts: Pearson Education, Incorporated.
Roflin, E., Liberty, I. A., & Pariyana. (2021). POPULASI, SAMPEL, VARIABEL DALAM PENELITIAN KEDOKTERAN. Sumatra Selatan: NEM. Diambil kembali dari https://books.google.co.id/books?id=ISYrEAAAQBAJ
Sahir, S. H. (2021). Metodologi Penelitian. Jogjakarta: Karya Bakti Makmur.
Shannon, C. E., & Weaver, W. (1949). The Mathematical Theory of Communication. Urbana, Illinois: University of Illinois Press.
Shinta, D., & Siagian, M. (2020). PENGARUH KOMUNIKASI, DISIPLIN KERJA, DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT CITRA MANDIRI DISTRIBUSINDO. e-Jurnal Apresiasi Ekonomi, 101-107.
Siregar, R. T., Enas, U., Putri, D. E., Hasbi, I., Ummah, A. H., Arifudin, O., . . . Utami, M. M. (2021). KOMUNIKASI ORGANISASI . Bandung: WIDINA BHAKTI PERSADA BANDUNG.
Sitoresmi, A. R. (2021, November 8). Sampel Adalah Bagian Kecil dari Populasi, Ketahui Pengertian dan Manfaatnya. Diambil kembali dari Liputan6: https://www.liputan6.com/hot/read/4705133/sampel-adalah-bagian-kecil-dari-populasi-ketahui-pengertian-dan-manfaatnya
Sugiyono. (2018). Metode iPenelitian iKuantitatif, iKualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Kuntitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta.
SYAM, S. (2020). PENGARUH EFEKTIFITAS DAN EFISIENSI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN BANGGAE TIMUR. JURNAL ILMU MANAJEMEN PROFITABILITY, 128-152.
Tampubolon, M. (2020). CHANGE MANAGEMENT Manajemen Perubahan; Individu, Tim Kerja, Organisasi. Jakarta: Mitra Wacana Media.
Taqwin. (2021). METODOLOGI PENELITIAN KUANTITATIF. Aceh: Yayasan Penerbit Muhammad Zaini.
Vionalita, G. (2020). Bahan ajar : METODOLOGI PENELITIAN KUANTITATIF. Jakarta: UNIVERSITAS ESA UNGGUL.
Wahyuni, M. (2020). STATISTIK DESKRIPTIF UNTUK PENELITIAN OLAH DATA MANUAL DAN SPSS VERSI 25. Yogyakarta: Bintang Pustaka Madani.
Wardhana, A. (2024). MANAGEMENT (PLANNING, ORGANIZING, LEADING, COORDINATING, CONTROLLING) – EDISI INDONESIA. Jawa Tengah: EUREKA MEDIA AKSARA.
Waris, L. (2022). METODOLOGI PENELITIAN KUALITATIF . Padang Sumatera Barat : PT. GLOBAL EKSEKUTIF TEKNOLOGI .
Widodo, S., Ladyani, F., Asrianto, L. O., Rusdi, N., Khairunnisa, Lestari, S. P., . . . Rogayah. (2023). Buku Ajar Metode Penelitian. PANGKAL PINANG: CV.SCIENCE TECHNO DIRECT.
Zainal, V. R., Ramly, M., Mutis, T., & Arafan, W. (2015). MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK PERUSAHAAN DARI TEORI PRAKTIK. Jakarta: RajaGrafindo Persada y.
