Etika Profesional Dosen Berbasis Tafsir Tarbawi dalam Perspektif Islam
Downloads
Etika profesional dosen merupakan komponen fundamental dalam penyelenggaraan pendidikan tinggi Islam. Namun, praktik ketidakhadiran dosen tanpa pemberitahuan masih sering terjadi dan berdampak negatif terhadap mutu pembelajaran serta hak-hak mahasiswa. Penelitian ini bertujuan merumuskan model etika profesional dosen berbasis nilai-nilai Islam melalui pendekatan tafsir tarbawi. Metode yang digunakan adalah studi literatur dengan analisis konseptual-tematik terhadap ayat Al-Qur’an, hadis, literatur klasik, serta penelitian kontemporer yang relevan tentang profesionalisme akademik dan Islamic Work Ethics. Hasil penelitian menunjukkan bahwa empat nilai utama—amanah, sidq (kejujuran), ‘adl (keadilan), dan ihsan memiliki implikasi langsung terhadap perilaku profesional dosen, terutama dalam hal kehadiran, kesiapan mengajar, pelayanan akademik, objektivitas penilaian, dan keteladanan moral. Melalui integrasi temuan literatur dan penafsiran tarbawi, penelitian ini menghasilkan Model Etika Profesional Dosen Berbasis Tafsir Tarbawi yang dapat dijadikan acuan dalam penyusunan kode etik, pelatihan dosen, dan pengembangan kebijakan mutu akademik di perguruan tinggi Islam. Kontribusi penelitian ini terletak pada integrasi orisinal antara tafsir tarbawi dan teori profesionalisme modern, serta penyediaan kerangka konseptual yang komprehensif dan aplikatif bagi peningkatan etika akademik dosen.
Aboramadan, M. (2020). Linking servant leadership with academic staff outcomes in higher education. International Journal of Public Leadership, 16(4), 335–351.
Ahmad, A., Rahman, Z., & Samad, S. (2022). Islamic leadership and trust in academic settings: Implications for higher education governance. International Journal of Islamic Thought, 21(1), 45–56.
Al Halbusi, H., Mohiuddin, M., Al Ameen, M., & Noor, S. (2022). Islamic work ethics and innovative work behavior: The mediating role of ethical climate. Journal of Islamic Accounting and Business Research, 13(7), 1023–1041.
Al Rawashdeh, A. (2022). Academic integrity and professionalism among university lecturers: A structural equation modeling approach. Journal of Applied Research in Higher Education, 14(5), 1756–1780.
Choliq, M., Zilmi, Z., Aizaroh, N. Q., & Ainiyya, D. (2025). Profil profesional pendidik: Kajian terhadap kompetensi dan etika keguruan. PIJAR: Jurnal Pendidikan dan Pengajaran, 3(3), 282–295.
Hafeez, M. (2021). Professional ethics in Islamic perspective and organizational behavior. Journal of Human Behavior in the Social Environment, 31(6), 706–722.
Hidayah, N., & Wahid, A. (2025). Profesionalisme guru dalam perspektif pendidikan Islam: Integrasi kompetensi dan nilai keislaman. At-Tadbir: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam, 5(2), 123–133.
Idris, A. (2021). Moral leadership, trust, and values-based professionalism in higher education institutions. Higher Education Quarterly, 75(3), 485–502.
Khan, K., Rasheed, F., & Ahmad, M. (2020). Islamic ethics and organizational citizenship behavior: A relational analysis. Journal of Management Development, 39(4), 475–491.
Maharni, S. (2025). Integrasi kompetensi profesional dan moral dalam proses seleksi tenaga kerja pendidikan Islam. AKSI: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam, 4(1), 48–57.
Marlia, R., Wahyuni, S., & Suharyati, H. (2025). Urgensi filsafat ilmu dalam meneguhkan integritas dan etika profesi dosen. JIIP: Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan, 8(3), 2476–2481.
McGowan, S. (2020). Values-based professionalism in higher education: Implications for academic integrity. Teaching in Higher Education, 25(6), 736–750.
Mirza, I., & Gunawan, M. M. (2025). Efektivitas prinsip tafsir tarbawi dalam pembentukan etika profesi pendidik. Jurnal Pendidikan Indonesia: Teori, Penelitian, dan Inovasi, 5(1).
Mirza, I., & Ihsan, M. N. (2025). Peran tafsir tarbawi dalam pembinaan karakter pendidikan Islam. Jurnal Pendidikan Indonesia: Teori, Penelitian, dan Inovasi, 5(1).
Mubarok, F., Azizah, M., Zahra, F., & Muzfrah, S. (2023). Etika dan profesi keguruan dalam tinjauan Islam. Penerbit Adab.
Nofiani, J., Saputri, A., Zainuri, A., & Zahra, F. F. (2025). Supervisi pendidikan dalam perspektif Islam: Integrasi akhlak, profesionalisme, dan peningkatan mutu pembelajaran. Sagita Academia Journal, 3(3), 95–105.
Robbins, K. (2023). Ethics and responsibility in teaching roles: A contemporary analysis of academic integrity. Ethics and Education, 18(2), 150–170.
Salleh, M. C. M., Halim, N., & Hashim, R. (2020). Ethics and professionalism among higher education lecturers: A systematic review. International Journal of Instruction, 13(4), 501–516.
Snyder, H. (2019). Literature review as a research methodology: An overview and guidelines. Journal of Business Research, 104, 333–339.
Yunitarini, S., & Ardianingsih, A. (2012). Etika, profesi dosen dan perguruan tinggi: Sebuah kajian konseptual. Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Pekalongan, 10(1), 51–50.
Zuhri, M. F., Lusiana, L., Ayyasy, H. Z., & Mulyana, A. (2025). Etika profesi keguruan dalam perspektif pendidikan kontemporer: Analisis kualitatif berbasis studi pustaka. Jurnal Intelek Insan Cendikia, 2(12), 18889–18903.
Copyright (c) 2026 Feri Irawan

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International (CC-BY-SA). that allows others to share the work with an acknowledgement of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work.





